Perakende
Şube şube memnuniyet
Aynı anket tüm şubelere gidiyor. Şirket ortalaması iyi görünse de belirli şubelerdeki düşük skorlar ayrı ayrı görülüyor.
Çalışanın ne düşündüğünü ayrıldığı gün öğrenmeyin
Bağlılık, memnuniyet, oryantasyon ve çıkış anketleri aynı yerden yürür. Anonim katılım desteklenir, sonuç birim kırılımında okunur.
Bugün bu iş şunlarla dönüyor
- Dışarıdan alınan anket araçları
- e-posta ile dağıtılan formlar
Anket
Hepsi tek modülde toplanır.
Aynı ekrandan girilir, aynı yerden takip edilir.
Neden gerekiyor
Bu modül olmadan olan şey
Sahada en sık karşılaştığımız üç durum. Biri tanıdık geliyorsa konuşacak bir şeyimiz var.
- 01
Geri bildirim geç geliyor
Sorunlar çıkış mülakatında öğreniliyor; müdahale edilebilecek an çoktan geçmiş oluyor.
- 02
Dürüst cevap gelmiyor
Kimliğin görüneceği endişesi varken anket sonuçları gerçeği değil, beklenen cevabı gösteriyor.
- 03
Sonuç şirket ortalamasında kalıyor
Genel puan iyi görünürken tek bir birimdeki ciddi sorun ortalamanın içinde kayboluyor.
Neler yapar
Modülün kapsamı
Her madde üründe karşılığı olan bir ekran ya da akış; demo görüşmesinde tek tek gösteriyoruz.
Hazır şablonlar
Bağlılık, memnuniyet, oryantasyon ve çıkış anketleri için hazır setler; olduğu gibi ya da düzenleyerek kullanılır.
Soru tipleri
Çoktan seçmeli, Likert ölçeği, açık uçlu, derecelendirme ve matris sorular bir arada kullanılabilir.
Anonim katılım
Anonim modda yanıt kişiyle ilişkilendirilmez; küçük birimlerde kimlik çıkarımını önlemek için asgari katılımcı eşiği uygulanır.
Zamanlı gönderim
Anket belirlenen tarihte otomatik açılır; yanıt vermeyenlere hatırlatma bildirimi gider.
Anlık sonuç
Yanıtlar geldikçe dağılım ve ortalamalar güncellenir; dönemler arası karşılaştırma alınabilir.
Birim kırılımı
Sonuçlar departman, lokasyon, kıdem ve pozisyon kırılımında filtrelenir; sorun nerede belli olur.
Nasıl işler
Dört adımda döngü
Kurulduktan sonra her dönem aynı sırayla ilerler; adımların çoğu kendiliğinden çalışır.
- Adım 01
Anket kurulur
Şablondan başlanır ya da sıfırdan yazılır; sorular sürükle-bırak sıralanır.
- Adım 02
Kitle seçilir
Tüm şirket, belirli birim ya da kişi listesi seçilir; anonim mod açılır.
- Adım 03
Yanıtlar toplanır
Katılım oranı izlenir, yanıt vermeyenlere hatırlatma gönderilir.
- Adım 04
Sonuç okunur
Kırılımlı sonuç ekranı incelenir, aksiyon gerektiren birimler işaretlenir.
Veri akışı
Tek başına değil, zincirin halkası
Aynı veri bir kez giriliyor. Bu modülün aldığı ve ürettiği kayıtlar aşağıda — modüller arası aktarım için ayrıca iş yapmıyorsunuz.
Neyden beslenir
- ÖzlükDepartman, lokasyon ve kıdem bilgisi
- Organizasyon şemasıKitle seçimi ve kırılımlar
Anket
Veriyi bir kez alır, aynı kaydı diğer modüllerle paylaşır.
Neyi besler
- PerformansBağlılık ve geri bildirim girdisi
- EğitimSonuca bağlı eğitim ihtiyacı
- RaporlamaDönemsel bağlılık göstergeleri
Sahada
Hangi kısıtla nasıl kullanılıyor
Rakamlı vaat değil, gerçek kurulum biçimleri. Sizinkine en yakın olanı demo görüşmesinde ayrıntılandıralım.
- Teknoloji
Oryantasyon geri bildirimi
Yeni çalışana ilk aylarda otomatik anket gidiyor; işe alım ve oryantasyon süreci gelen yanıtlara göre düzeltiliyor.
- Üretim
Vardiya bazlı ölçüm
Gece vardiyasının memnuniyeti ayrı okunuyor. Masası olmayan çalışan ankete telefondan katılıyor.
Sık Sorulanlar
Anket hakkında sık sorulanlar
Anonim modda yanıt hiçbir çalışan kaydıyla ilişkilendirilmez ve oturum bilgisi yanıta bağlanmaz. Küçük birimlerde kimlik çıkarımını önlemek için asgari katılımcı eşiğinin altında sonuç gösterilmez.
Bu modülle birlikte kurulanlar
Anket modülünü kendi verinizle görelim
Demo bir sunum değil: sizin senaryonuzu kurup ekranda çalıştırıyoruz. Görüşme sonunda kapsam ve takvimi içeren yazılı teklif geliyor.